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Type d'engagement: [Engagement Type]

Description: [Description]

Minimum d'ans d'expérience: [Years Experience]

5 compétences clés requises:

• [Skill 1]
• [Skill 2]
• [Skill 3]
• [Skill 4]
• [Skill 5]

5 domaines de responsabilité:

• [Responsibility 1]
• [Responsibility 2]
• [Responsibility 3]
• [Responsibility 4]

Type d'engagement: Implementation

Description: Our client is undergoing a major Oracle Cloud transformation, integrating Oracle Cloud Procurement, Supply Chain Management (SCM), and Financials. We are seeking an Oracle Cloud Technical Writer to create high-quality documentation, user guides, and technical materials that support integration processes, system configurations, and best practices.

Minimum d'ans d'expérience: 8 Years

5 Compétences clés requises:

• 5+ years of experience documenting Oracle Cloud Procurement, SCM, and Financials, including integrations using Oracle Integration Cloud (OIC), OCI, and APIs..
• Proven ability to create structured, detailed, and visually engaging documentation tailored for technical and non-technical audiences.
• Familiarity with OIC, VBCS, Oracle APIs, and Web Services (REST/SOAP) to effectively document technical configurations and integration workflows.
• Experience collaborating with teams in Agile/Scrum methodologies, participating in sprint reviews, and updating documentation dynamically.
• Ability to interview SMEs, gather technical insights, and convert complex concepts into easily understandable documentation.

5 Domaines de responsabilité:

• Create and maintain integration guides, API documentation, user manuals, and system configuration documents for Oracle Cloud Procurement, SCM, and Financials.
• Work closely with developers, architects, and functional teams to translate technical processes, integration workflows, and system interactions into clear, user-friendly documentation.
• Establish and enforce documentation standards, style guides, and templates, ensuring consistency across all technical materials.
• Develop training materials, quick-reference guides, and FAQs to assist end-users and IT teams in understanding Oracle Cloud integrations and best practices.
• Partner with business analysts, solution architects, and developers to gather requirements, document functional & technical designs, and ensure alignment with project goals.

Type d'engagement: Support

Description: NetSuite Developer Consultant 

Minimum d'ans d'expérience: 5

5 compétences clés requises:

• Strong NetSuite ERP Development experience.
• Hands-on SuiteScript experience to provide back-end customization.
• Understanding of common industry-standard business practices in accounting, manufacturing, and warehouse management.
• Authorization to work in Europe without restriction.
• Ability to do independent technical work.

5 domaines de responsabilité:

• Provide support and subject matter expertise to users, company employees, contractors, suppliers, or customers.
• Lead report writing and analytics efforts for company financial information.
• Lead data and/or related systems integration projects across the company business domain and specific to NetSuite, including implementing BI platforms.
• Perform integrity testing of system upgrades and development releases prior to migration to production.
• Perform hands-on coding work on projects as needed.

Engagement Type: Implementation

Description: My end client is looking to engage with a strong Integration Lead to take ownership of integration projects on their Oracle Cloud ERP Transformation.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– Experience of delivering at least one Oracle Cloud implementation.
– Full project life-cycle experience.
– Experience in an Oracle Cloud HCM and Payroll module.
– Stakeholder management.
– Requirement gathering.

5 domaines de responsabilité:

– Leading the design and delivery of the integration projects.
– Manage a work stream including on and offshore resources.
– Work closely with other area leads.
– Work closely with technical workstreams to provide design of interfaces, reports etc.
– Build strong relationships and trust with stakeholders.

Engagement Type: Support

Description: Our client is a leading global Oracle Cloud Applications Partner, and they have an excellent opportunity for an experienced Senior Oracle Cloud SCM Cosultant. Our clients support team provides applications support to a broad range of external clients, covering the entire suite including Oracle Financials, Procurement, Projects and Supply Chain Management. The main purpose of this role is to provide professional, effective, and efficient support to Oracle Supply Chain Management.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:
– Strong cloud Supply Chain Management support and configuration experience. – Good knowledge of OM, INV, O2C and PPM with OTL Integrations.
– Strong understanding of service management processes such as Incident Management, Problem Management and Change Management.
– Knowledge of Oracle Cloud Manufacturing is highly desirable.
– Proven ability to build and manage client customer relationships.

5 domaines de responsabilité:
– Management of client Service Requests with Oracle, enhancing Oracle’s ability to provide a fix with rapid response time scales, and intelligent problem investigation.
– Performing root cause analysis and identify solutions that will prevent incidents from recurring.
– Management of testing and implementation life cycles, through to go live and client sign off.
– To be aware of latest functionality developments, identifying potential configuration opportunities that would benefit support customers.
– Management of change requests through the software development life cycle.

Type d'engagement: Consolidation and enhancement

Description: Oracle Cloud EPM Consultant with strong FCCS implementation experience required to join my client to help consolidate three companies.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

5 Compétences clés requises:

• The person should have 10-12 years of experience in Oracle EPM products both on-premise Hyperion as well as EPM Cloud.
• The person should be able to architect complete EPM solution for consolidations, reporting compliance and narrative reporting processes based on customer requirements.
• Demonstrated experience in architecture, designing and implementing FCCS and HFM applications.
• Led and executed at least 5 end-to-end HFM implementations covering complete life cycle including migrations to FCCS.
• Adept with Oracle Hyperion architecture as well as Oracle EPM Enterprise Cloud architecture.

5 Domaines de responsabilité:

• Leading of the FCCS application delivering enhancements, support and implementation.
• Build a deep understanding of our processes and execute programs to ensure sound alignment with and usage of ERP to ensure accurate supplier processes and procedures.
• This leader will own IT EPM, they will work within ERP IT Team for the overall Finance needs for IT, act as a covering function for planning and spending, and seek out areas for cost-out.
• The leader will drive global cost-out projects. This leader will perform analytics on our cost categories and defined MVP projects to deliver measurable reductions in cost.
• Define and implement global / approved EPM interfaces, including defining & test all interfaces.

Engagement Type: Oracle E-Business Suite r12 to Oracle Cloud migration.

Description:UK-based organisation currently using Oracle r12 SCM and Manufacturing is about to start an Oracle Cloud SCM and Financials implementation with the aim of migrating all finance and procurement operations to the cloud within 12 months.

Minimum Years Experience: 7 Years

Compétences clés requises:

– Experience with a minimum of three Oracle Cloud (ERP) implementations with at least one project being a migration from Oracle r12.
– Strong change and transformation experience from both a user and business process perspective.
– Business process re-engineering experience of key finance processes to match vanilla processes in Oracle Cloud.
– Heavy focus on data migration, reconciliation, cleanse and purge.
– Identification of third-party application and integration to the Oracle Cloud.

Domaines de responsabilité:

– Embed ownership of SCM processes within all areas and regions of the business.
– Develop & support expert users in the business and work with them to increase their understanding and capabilities in Oracle.
– Work with finance teams to improve existing working practices and introduce new ones.
– Manage external resources to deliver projects as required.

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Engagement Type: Implementation

Description: Looking for an IT Project Manager to oversee and deliver our client’s ongoing projects.

Minimum Years Experience: 10 Years

Compétences clés requises:

– IT Project Management.
– PMP certification.
– Creating and maintaining project deliverables.

Domaines de responsabilité:

– Oversee and deliver IT projects and teams.
– Liaising with key business stakeholders.
– Manage end user expectations.
– Project planning and managing the project execution.

Oracle EBS Consultant 

Oracle Test Manager

Type d'engagement: Enhancements.

Description: UK-based organisation currently using Oracle Cloud Finance and Procurement is about to start heath check of their Cloud solution.

Minimum d'ans d'expérience: 7 Years

Compétences clés requises:

– Experience with a minimum of three Oracle Cloud (ERP) implementations with at least one project being a migration from Oracle r12.
– Strong change and transformation experience from both a user and business process perspective.
– Business process re-engineering experience of key finance processes to match vanilla processes in Oracle Cloud.
– Heavy focus on data migration, reconciliation, cleanse and purge.
Identification de l'application tierce et intégration à Oracle Cloud.

Domaines de responsabilité:

– Embed ownership of finance processes within all areas and regions of the business.
– Develop & support expert users in the business and work with them to increase their understanding and capabilities in Oracle.
– Work with finance teams to improve existing working practices and introduce new ones.
– Manage external resources to deliver projects as required.

Oracle OIC Consultant 

Engagement Type: Enhancements.

Description:UK-based organisation currently using Oracle Cloud Finance and Procurement is about to start heath check of their Cloud solution.

Minimum Years Experience: 7 Years

Compétences clés requises:

– Experience with a minimum of three Oracle Cloud (ERP) implementations with at least one project being a migration from Oracle r12.
– Strong change and transformation experience from both a user and business process perspective.
– Business process re-engineering experience of key finance processes to match vanilla processes in Oracle Cloud.
– Heavy focus on data migration, reconciliation, cleanse and purge.
– Identification of third-party application and integration to the Oracle Cloud.

Domaines de responsabilité:

– Embed ownership of finance processes within all areas and regions of the business.
– Develop & support expert users in the business and work with them to increase their understanding and capabilities in Oracle.
– Work with finance teams to improve existing working practices and introduce new ones.
– Manage external resources to deliver projects as required.

Engagement Type: Implementation

Description: Oracle Cloud HCM Solution Architect required to join and lead Oracle Cloud Implementation project.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– Solution Leadership: Lead the definition and delivery of Oracle cloud HCM solutions in collaboration with senior leaders, ensuring successful project outcomes.
– Utilise Oracle Cloud knowledge to design client-specific solutions for HCM.
– Take charge of all functional aspects of Oracle Cloud implementation, leading teams and providing specialized expertise as needed.
– Undertake the lead consultant role, specialising in Oracle Cloud solution definition and implementation.
– Strong design and delivery experience.

5 domaines de responsabilité:

– Solution validation.
– End to end delivery.
– Design and Business Analysis.
– Support work streams.
– Leading workshops and Solution Design.

Engagement Type: Order to Cash (O2C) implementation.

Description:Oracle r12 Supply Chain consultant required to join an Order to Cash (O2C) implementation for an international manufacturing company which is an existing user of Oracle r12 Manufacturing, Supply Chain and Financials.

Minimum Years Experience: 5 Years

Compétences clés requises:

– Solid knowledge on Order to Cash process model and best practices.
– Detailed and solid knowledge of the following – Oracle r12 functional areas is required: Order Management, Shipping Execution, Receivables, Inventory.
– Oracle middleware experience (processing of EDI orders/invoices).
– Understand and apply software development lifecycle (SDLC) methodologies.
– Experience in full lifecycle development processes and methodologies on multiple projects.

Domaines de responsabilité:

– Hands-on experience of implementation and operation of Oracle EBS for a global company.
– Client/consulting/implementation/presentation/communication skills/experience.
– Must have a very strong quality focus with a great attention to detail around documentation, project process and validation plans. Experience of working in a regulated environment would be particularly beneficial.
– Have a ‘can-do’ attitude and an ability to make pragmatic and practical decisions, without compromising the integrity of the IT system (data and compliance).

Engagement Type: Design & Development

Description: Our client is seeking a Senior Power BI Developer to design, develop, and maintain business intelligence solutions using Microsoft Power BI. The ideal candidate will have a strong background in data analytics, modeling, and visualization, with the ability to translate complex data into actionable insights. This role requires collaboration with business stakeholders, data engineers, and analysts to drive data-driven decision-making.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– Develop and Optimize Power BI Solutions – Design, build, and deploy interactive dashboards and reports while optimizing for performance and usability.

– Data Management & Security – Maintain Power BI Dataflows, Datasets, and Row-Level Security (RLS) to ensure secure and efficient data access.

– Advanced Power BI Features – Leverage Power BI Premium capabilities, including paginated reports, AI features, and advanced data refresh options.

– Integration & Automation – Implement Power BI Deployment Pipelines for CI/CD, collaborate with Databricks for data transformation, and ensure seamless data integration.

– Stakeholder Collaboration & User Training – Work closely with business users to gather requirements, develop self-service BI solutions, and provide training on Power BI functionalities.

5 domaines de responsabilité:

– Experience & Expertise – 5+ years in BI & data analytics, with a strong focus on Power BI, Power Query, DAX, and Power BI Service.

– Technical Skills – Strong proficiency in SQL, data modeling, and ETL processes; knowledge of Databricks and Delta tables is a plus.

– Data Governance & Security – Understanding of Unity Catalog, data governance frameworks, and secure reporting practices.

– Problem-Solving & Communication – Excellent analytical skills with the ability to communicate complex data insights to non-technical stakeholders.

– Education & Certifications – Bachelor’s in Computer Science, IT, or related field; Microsoft Data Analyst Associate certification is preferred.

Engagement Type: Oracle Cloud ERP (Financials) Reports development.

Description:Project is a UK-based Oracle Cloud ERP (Financials) implementation. Clients are looking to start identifying and generating reports using Smartview and OTBI.

Minimum Years Experience: 5 Years

Compétences clés requises:

– Strong background in Oracle Cloud Financials Reports development using Oracle’s tools (OTBI and Smartview).
– Financial background/Accountancy qualification would be beneficial.
– Strong customer-facing and communication skills.

Domaines de responsabilité:

– Work with key users of all levels to identify required reports and agree a ‘packaged’ reports portfolio.
– Hands-on development of reports / dashboards.
– Train ‘super users’ in how to develop these reports.

Engagement Type: Oracle Cloud implementation

Description: An Oracle Cloud Programme Manager to manage clients Finance and SCM implementation and adoption.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– Career project manager with relevant industry experience implementing Oracle Cloud ERP / SCM.
– Resource planning, recruitment and stream management experience.
– Strong senior stakeholder management, communication and ‘expectation setting’ experience.
– Third-party vendor selection and subsequent management experience along with proven ability to maintain project deadlines.
– Experience with building and managing integrations.

5 domaines de responsabilité:

– Owning the relationship with the Systems Integrator, Oracle and any other third-party vendors.
– Budget ownership.
– Regular reporting into steering committee.
– Responsibility of internal project streams/activities such as UAT, data migration and training.
– Responsible for running the building the integration team.

Engagement Type: Enhancements.

Description:UK-based organisation currently using Oracle Cloud Finance and Procurement is about to start heath check of their Cloud solution.

Minimum Years Experience: 7 Years

Compétences clés requises:

Expérience avec au moins trois implémentations Oracle Cloud (ERP) avec au moins un projet étant une migration d'Oracle r12.
Forte expérience de changement et de transformation du point de vue des utilisateurs et des processus opérationnels.
Expérience de réingénierie des processus commerciaux des processus financiers clés pour correspondre aux processus basiques dans Oracle Cloud.
Gros accent sur la migration, la réconciliation, le nettoyage et la purge des données.
Identification de l'application tierce et intégration à Oracle Cloud.
Domaines de responsabilité:

Intégrer la propriété des processus financiers dans tous les domaines et régions de l'entreprise.
Développer et soutenir des utilisateurs experts dans l'entreprise et travailler avec eux pour accroître leur compréhension et leurs capacités dans Oracle.
Travailler avec les équipes financières pour améliorer les pratiques de travail existantes et en introduire de nouvelles.
Gérer les ressources externes pour livrer les projets selon les besoins.

Engagement Type: Customer Facing

Description: Oracle Cloud Finance Consultant required to work on some process enhancement/optimisation work initially around AP module.

Minimum Years Experience: 10 Years

5 compétences clés requises:

– Oracle Cloud Financials expertise
– Functional / Business Process knowledge
– Client side / customer facing experience
– deep functional knowledge promote best practice

5 domaines de responsabilité:

– Work with client to optimise processes in AP
– Solution integration with third party applications – Ultimo / iSupervisor
– Oversee the SI build and ensure solution meets business requirements – challenge where possible
– Excellent communication and interpersonal skills – build relationships with finance community
– stakeholder management

Engagement Type: Implementation

Description: Oracle Cloud EPM (FCCS and ARCS) Consultant to work on a new build programme

Minimum Years Experience: 10 Years

5 compétences clés requises:

– SME skills across EPM FCCS and ARCS in Oracle Cloud
– Functional / Business Process knowledge
– Client side / customer facing experience
– deep functional knowledge promote best practice

5 domaines de responsabilité:

– Work with client to define business requirements in FCCS and ARCS
– Advise on best way for client to use EPM apps – best practice and solution design
– Oversee the SI build and ensure solution meets business requirements – challenge where possible
– Excellent communication and interpersonal skills – build relationships with finance community
– stakeholder management

Engagement Type: Implementation

Description: The Oracle Cloud Technical Consultant will be responsible for the Oracle technology workstream for the customer underpinning all other application functional workstreams. This will include responsibilities for integrations, reporting and some PaaS components of the Oracle Cloud product set.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– Strong experience with OIC on Oracle Cloud projects.
– Excellent knowledge of the Oracle Cloud technology tools.
– Incident, Problem, Change and Release Management.
– Experience of leading a team.
– Excellent analytical skills.

5 domaines de responsabilité:

– Managing the Oracle technical stream for the customer.
– Root cause analysis of customer issues raised, apply fix as necessary and manage through to resolution.
– Fully document all solutions developed.
– Working with the customer to identify and document business requirements.
– Assist the sales team in pre-sales activities and tender responses.

Engagement Type: Implementation

Description: Working with an award-winning Oracle Platinum Partner, we are looking for an Oracle Senior Reporting Developer to work across a range of Government Clients and End User Clients. This ius an excellent opportunity to build your career with one of the most innovative and fast moving organisations in the industry. Please note you must be able to pass security clearance for this role (NPPV 3) due to our clients requirements, to gain this level of clearance you must have been a resident living in the UK for the past 3 years.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– Strong Oracle Application experience in the Oracle releases (R12 and Cloud) including full project life cycle.
– Overall understanding of all technology areas like integration, data migration, and reporting.
– Must have experience in talking and presenting design and solutions to stakeholder management.
– Training in the latest Oracle technologies.
– Strong analytical skills with the ability to think creatively about possible problem solutions.

5 domaines de responsabilité:

– Lead the design, development, and implementation of Oracle Cloud and E-Business Suite solutions.
– Collaborate with clients to understand their business requirements and translate them into technical specifications.
– Provide technical expertise and guidance to clients and team members.
– Ensure the delivery of high-quality solutions within agreed timelines and budgets.
– Troubleshoot and resolve technical issues as they arise.

Engagement Type: Implementation

Description: Our client is undergoing a major Oracle Cloud transformation, integrating Oracle Cloud Procurement, Supply Chain Management (SCM), and Financials. We are seeking an Oracle Cloud Technical Writer to create high-quality documentation, user guides, and technical materials that support integration processes, system configurations, and best practices.

Minimum Years Experience: 8 Years

5 compétences clés requises:

– 5+ years of experience documenting Oracle Cloud Procurement, SCM, and Financials, including integrations using Oracle Integration Cloud (OIC), OCI, and APIs..
– Proven ability to create structured, detailed, and visually engaging documentation tailored for technical and non-technical audiences.
– Familiarity with OIC, VBCS, Oracle APIs, and Web Services (REST/SOAP) to effectively document technical configurations and integration workflows.

– Experience collaborating with teams in Agile/Scrum methodologies, participating in sprint reviews, and updating documentation dynamically.
– Ability to interview SMEs, gather technical insights, and convert complex concepts into easily understandable documentation.

5 domaines de responsabilité:

– Create and maintain integration guides, API documentation, user manuals, and system configuration documents for Oracle Cloud Procurement, SCM, and Financials.
– Work closely with developers, architects, and functional teams to translate technical processes, integration workflows, and system interactions into clear, user-friendly documentation.
– Establish and enforce documentation standards, style guides, and templates, ensuring consistency across all technical materials.
– Develop training materials, quick-reference guides, and FAQs to assist end-users and IT teams in understanding Oracle Cloud integrations and best practices.

– Partner with business analysts, solution architects, and developers to gather requirements, document functional & technical designs, and ensure alignment with project goals.

Engagement Type: Implementation

Description: Our client is seeking an experienced Senior Network Engineer to design, implement, and maintain our complex network environments across industrial plant facilities. The ideal candidate will have a proven track record in managing segmented networks and delivering high-quality network solutions, ensuring optimal performance, security, and reliability in an operational technology setting.

Minimum Years Experience: 8 Years

5 domaines de responsabilité:

– Plan, design, document, and deploy WAN, LAN, data center, and cloud networks, ensuring optimal connectivity and security.

– Configure, maintain, and troubleshoot network hardware, including routers, switches, firewalls, and load balancers, ensuring minimal downtime and high availability.

– Monitor network performance, diagnose issues, and proactively implement solutions to optimize efficiency and reliability.

– Collaborate with IT security teams to ensure network security best practices, compliance with industry standards, and protection against cyber threats.

– Provide guidance to junior engineers, create and maintain network documentation, and work cross-functionally with internal teams and external service providers.

5 compétences clés requises:

– Bachelor’s degree in Computer Science, Information Technology, or equivalent experience, with 7+ years in network engineering within enterprise or industrial environments.

– Strong experience with routing protocols (EIGRP, OSPF, BGP), SD-WAN technologies, and network monitoring tools. Fortinet and Azure Network certifications preferred.
– Proven ability to diagnose and resolve complex network issues, implement proactive improvements, and manage upgrades with minimal disruptions.

– Excellent ability to convey technical concepts to both technical and non-technical audiences, with strong documentation and project management skills.
– Ability to handle multiple priorities, work under pressure, and adapt to changing business needs while maintaining high performance and security standards.

Engagement Type: Security & Support

Description: Our client is seeking a skilled Cyber Security Engineer with experience in Operational Technology (OT), Industrial Control Systems (ICS), and IoT security to safeguard our industrial environments. This role is critical in strengthening Cyber Security operations, securing plant facilities, and protecting against cyber threats in highly segmented industrial networks.

Minimum Years Experience: 8 Years

5 domaines de responsabilité:

– Monitor, detect, and respond to cybersecurity threats across OT, ICS, and IoT environments.
Implement security measures to protect critical infrastructure from cyberattacks.

– Assess vulnerabilities in industrial control networks and implement risk mitigation strategies.
Conduct security audits and compliance checks based on industry standards

– Design and deploy security solutions tailored for industrial plants and OT environments.
Configure firewalls, intrusion detection/prevention systems (IDS/IPS), and network segmentation strategies.

– Develop and execute incident response plans for security breaches affecting industrial systems.
Conduct forensic analysis to identify root causes and prevent future attacks.

– Work closely with IT, engineering, and plant operations teams to align security policies with business needs.
Provide cybersecurity training for plant personnel to enhance security awareness.

5 compétences clés requises:

– Minimum of 8+ years in cybersecurity, with at least 3 years focused on OT, ICS, or IoT environments.

– Hands-on experience with security tools like SIEM, firewalls, IDS/IPS, and endpoint protection solutions.
– Strong understanding of NIST, IEC 62443, NERC CIP, or other industrial cybersecurity frameworks.

– Experience with network segmentation, VLANs, firewall configurations, and industrial protocol security..
– Ability to work with cross-functional teams, train personnel, and communicate security risks effectively.

Engagement Type: Customer facing

Description: Oracle Cloud Finance Consultant required to join a new implementation programme

Minimum Years Experience: 10 Years.

5 compétences clés requises:

– Oracle Cloud Finance Solution Design Expert
– Strong knowledge of Oracle Cloud Finance ERP Functionality
– Full Finance suite set up – UK
– Leading Oracle Cloud Finance deployments

5 domaines de responsabilité:

– Lead Finance Solution Design and Build
– Work with SI to ensure solution fit and delivery
– Proactively capturing Risks/Issues and escalating to Programme Director
– Work with internal BP’s to ensure fluid deployment
– Manage internal external stakeholders

Engagement Type: Customer facing

Description: Oracle Cloud HCM Consultant required to join a new implementation programme

Minimum Years Experience: 10 Years.

5 compétences clés requises:

– Oracle Cloud HCM Solution Design Expert
– Strong knowledge of Oracle Cloud HCMl Functionality
– Full HCM suite set up – UK
– Leading Oracle Cloud HCM deployments

5 domaines de responsabilité:

– Lead HCM Solution Design and Build
– Work with SI to ensure solution fit and delivery
– Proactively capturing Risks/Issues and escalating to Programme Director
– Work with internal BP’s to ensure fluid deployment
– Manage internal external stakeholders

Engagement Type: Customer facing

Description: Oracle Cloud Payroll Consultant required to join a new implementation programme

Minimum Years Experience: 10 Years.

5 compétences clés requises:

– Oracle Cloud Payroll Solution Design Expert
– Strong knowledge of Oracle Cloud Payroll Functionality
– Payroll org set up – UK
– Leading Oracle Cloud Payroll deployments 50k+ employees

5 domaines de responsabilité:

– Lead Payroll Solution Design and Build
– Work with SI to ensure solution fit and delivery
– Proactively capturing Risks/Issues and escalating to Programme Director
– Work with internal BP’s to ensure fluid deployment
– Manage internal external stakeholders

Engagement Type: Customer facing

Description: Oracle Cloud Enterprise Architect required to join a new implementation programme

Minimum Years Experience: 10 Years.

5 compétences clés requises:

– Oracle Cloud ERP, HCM, Payroll Solution Design as well as integration layers
– Strong knowledge of Oracle Cloud Functionality
– Multiple Oracle Cloud programmes delivered in an EA capacity
– Leading Oracle Cloud deployments

5 domaines de responsabilité:

– Lead Solution Design and Build
– Work with SI to ensure solution fit and delivery
– Proactively capturing Risks/Issues and escalating to Programme Director
– Work with internal BP’s to ensure fluid deployment
– Manage internal external stakeholders

Engagement Type: Implementation

Description: My end client is looking to engage with a strong Data Migration Lead to take ownership of DM projects on their Oracle Cloud ERP Transformation.

Minimum Years Experience: 5 Years

Compétences clés requises:

– Career Data Migration with relevant industry experience (consulting) implementing Oracle Cloud modules.
– Experience in Oracle Cloud HCM and Financials modules required.
– Strong, communication and ‘expectation setting’ experience.
– Third-party vendor selection and subsequent management experience along with proven ability to maintain project deadlines.
– UK travel requirement.

Domaines de responsabilité:

– Owning the relationship with the Systems Integrator, Oracle and any other third-party vendors.
– Budget ownership.
– Regular reporting into steering committee.
– Stakeholder management.
– Manage implementation partner.

Engagement Type: To join an existing global Oracle r12 implementation focusing on the Supply Chain & Operations streams.

Description:Experienced Oracle Supply Chain functional consultant.

Minimum Years Experience: 5 Years

Compétences clés requises:

– Been part of at least two project lifecycles, preferable from scoping and planning through to post go-live support.
– Taken part in a detailed business process analysis project (‘As Is’ definition) and provided recommendations for the future process.
– Comprehensive business and process knowledge.
– Deep knowledge of at least one module of Oracle (e.g. iProcurement, Purchasing, AME, Inventory, Order management, – Advanced Supply Chain Planning (ASCP), procurement contracts, Oracle sourcing.
– Ability to demonstrate an understanding of complex transactions and related configuration options within the above module.
– Experience in the integration with other Oracle modules and their application to a client business requirement.

Domaines de responsabilité:

– Defining and articulating client requirements, working with clients to help them understand where improvements could be made within a given business process.
– Proposing multiple scenarios and solutions to address these areas of improvement.
– Working with a team to implement the agreed solutions.
– Development of Supply Chain process training material and delivery of training.

Engagement Type: Implementation

Description: My end client is looking to engage with a strong Data Migration Lead to take ownership of DM projects on their Oracle ERP Transformation.

Minimum Years Experience: 5 Years

Compétences clés requises:

– Career Data Migration with relevant industry experience (consulting) implementing Oracle R12 modules.
– Experience in Oracle HCM/ Payroll and Financials modules required.
– Strong, communication and ‘expectation setting’ experience.
– Third-party vendor selection and subsequent management experience along with proven ability to maintain project deadlines.
UK travel requirement.

Domaines de responsabilité:

– Owning the relationship with the Systems Integrator, Oracle and any other third-party vendors.
– Budget ownership.
– Regular reporting into steering committee.
– Stakeholder management.
– Manage implementation partner.

Engagement Type: Support

Description: Due to the successful execution of the growth strategy within our client’s Managed Services, we are looking to expand the Oracle EPM team. You will work closely with their clients, assisting them with issue resolution and enhancements to their Oracle EPM products, whilst ensuring they are getting the maximum value from their products and achieving demonstrable return on investment.

Minimum Years Experience: 3 Years

5 compétences clés requises:

– 3+ years of hands-on experience supporting Oracle EPM cloud or on premise.
– Technical hands-on experience with EPM Planning and Data Management/Data Exchange.
– Knowledge of Accounting and Finance concepts.
– Experience of working in a shared resource model where you work on multiple clients in the same day.
– Experience of managing Oracle Service Requests, including Sev-1 SRs, and the SR escalation process.

5 domaines de responsabilité:

– You will work as part of the Managed Services team, working alongside other Support Analysts, and reporting directly to one of the Support Managers
– You will work with a number of the clients in a shared resource model to assist them is resolving issues, in line with their agreed SLAs, and working on enhancements to their Oracle EPM products.
– You will be proactive in providing recommendations to their clients to ensure they are getting the maximum value form their Oracle EPM products and achieving demonstrate return on investment.
– You will excel in delivering client satisfaction, measured by CSAT and NPS scores.
– Provide impact assessments of the SaaS monthly updates from Oracle.

Engagement Type: Implementation

Description: Oracle Financial Consolidation and Close Oracle FCC implementations to join our Finance Business Consulting team.
You will be part of a growing and a diverse team that combines business implementation, systems integration and financial modelling capabilities working across the Financial Services market. You will gain experience working across the spectrum of Finance Transformation and be part of us taking our business to the next level embracing exciting advances in technology and data to solve our client’s business challenges.
This position demands a highly adaptable and flexible individual capable of navigating a diverse range of client issues, as the nature of the program’s work is varied. The ideal candidate should be at ease assuming various delivery roles and tackling the associated challenges inherent to this role.

Minimum Years Experience: 3 Years

5 compétences clés requises:

– Support the translation of clients technical and accounting requirements to Oracle Financial Consolidation and Close functional and technical solution design.
– Configure components in Oracle Financial consolidation and Close.
– Support the documentation of the solution’s test strategy and draft test scenarios and technical testing scripts.
– Support end user training and the knowledge transfer of the solution to technical client teams.
– Support the deployment of the solution to production and provide post go-live support.

5 domaines de responsabilité:

– Experience of at least one end to end implementation Oracle Finance Consolidation & Close Oracle FCC implementations.
– Expertise with solution configuration of Oracle Finance Consolidation & Close Oracle FCC implementations preferably within the Financial Services sector.
– Exposure to Chart of Accounts & Data Model Design.
– Prior consulting experience.
– Exposure to the EPM lifecycle including planning, budgeting and forecasting, enterprise wide KPI & reporting framework, profitability/cost analysis and experience with other EPM technologies would be desirable.

Engagement Type: Oracle E-Business Suite r12 to Oracle Cloud migration.

Description:UK-based organisation currently using Oracle r12 Finance and Procurement is about to start an Oracle Cloud ERP (financials) implementation with the aim of migrating all finance and procurement operations to the cloud within 12 months.

Minimum Years Experience: 7 Years

Compétences clés requises:

– Experience with a minimum of three Oracle Cloud (ERP) implementations with at least one project being a migration from Oracle r12.
– Strong change and transformation experience from both a user and business process perspective.
– Business process re-engineering experience of key finance processes to match vanilla processes in Oracle Cloud.
– Heavy focus on data migration, reconciliation, cleanse and purge.
– Identification of third-party application and integration to the Oracle Cloud.

Domaines de responsabilité:

– Embed ownership of finance processes within all areas and regions of the business.
– Develop & support expert users in the business and work with them to increase their understanding and capabilities in Oracle.
– Work with finance teams to improve existing working practices and introduce new ones.
– Manage external resources to deliver projects as required.

Engagement Type: Database Administration

Description: Our client, a specialist Oracle Implementation partner is looking for candidates with proven experience as an Oracle Applications DBA to provide support for a number of projects.

They are looking for an experienced Oracle ERP and SCM Applications DBA who will maintain both the Oracle E-Business suite and the Oracle database software for our clients. You will be responsible for the design, configuration, security, maintenance and the adherence of best practices across the installed environments.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– Installation, configuration and upgrading of Oracle Applications R12 and 12.2 and Oracle Database Versions 11i through to 19c
– Good knowledge of Oracle Applications concurrent managers and configuration.
– Must be well versed with Oracle AD utilities.
– Good knowledge of Oracle SQL and PLSQL.
– Excellent customer relationship management skills.

5 domaines de responsabilité:

– Maintain Application security through best practice and security patches.
– Configuration of live or standby environments using Oracle Data Guard and scripts to switch both database and application between nodes.
– Backup and recovery using RMAN, hot and cold backups and application server backups.
– Patch analysis for Oracle E-Business suite. Including annual legislation patches, security patches.
– Integration of E-Business suite with other environments such as OBIEE and other bespoke systems.

Engagement Type: Implementation

Description: Our client is searching for experienced Oracle EPM Consultants to lead & support implementation & integration projects.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– EPM Consultant with implementation and migration experience.
– Minimum three years of (ANY) EPM Cloud ARCS, FCCS, EDM, PCM, or Planning experience, including both cloud and on-premise applications.
– Minimum 5 years of hands-on experience configuring and maintaining information systems, gathering and documenting requirements, creating system documentation.
– Experience implementing both custom applications and out-of-the-box modules.
– Strong communication skills & client-facing capabilities.

5 domaines de responsabilité:

– Identify, develop and implement new finance processes and drive harmonisation with Oracle Cloud.
– Experience using data integration tools and techniques, such as Data Management, EPM Integration Agent.
– Knowledge of EPM Automate and ability to create automation batch scripts.
– Must have Implemented 2 or more full-cycle projects with hands-on experience in system configuration, Calculation Manager, – Webforms, Reports, Dashboards, etc.
– Familiarity with OCI EPM Cloud User Management.

Engagement Type: Consolidation and enhancement

Description: Oracle Cloud EPM Consultant with strong FCCS implementation experience required to join my client to help consolidate three companies.

Minimum Years Experience: 5 Years

5 compétences clés requises:

– The person should have 10-12 years of experience in Oracle EPM products both on-premise Hyperion as well as EPM Cloud.
– The person should be able to architect complete EPM solution for consolidations, reporting compliance and narrative reporting processes based on customer requirements.
– Demonstrated experience in architecture, designing and implementing FCCS and HFM applications.
– Led and executed at least 5 end-to-end HFM implementations covering complete life cycle including migrations to FCCS.
– Adept with Oracle Hyperion architecture as well as Oracle EPM Enterprise Cloud architecture.

5 domaines de responsabilité:

– Leading of the FCCS application delivering enhancements, support and implementation.
– Build a deep understanding of our processes and execute programs to ensure sound alignment with and usage of ERP to ensure accurate supplier processes and procedures.
– This leader will own IT EPM, they will work within ERP IT Team for the overall Finance needs for IT, act as a covering function for planning and spending, and seek out areas for cost-out.
– The leader will drive global cost-out projects. This leader will perform analytics on our cost categories and defined MVP projects to deliver measurable reductions in cost.
– Define and implement global / approved EPM interfaces, including defining & test all interfaces.

Engagement Type: Implementation

Description: Our client is undergoing a large-scale Oracle Cloud transformation, integrating Oracle Cloud Procurement, Supply Chain Management (SCM), and Financials. We are seeking an Oracle Integrations Cloud Consultant with deep expertise in Oracle Cloud Infrastructure (OCI) and Visual Builder Cloud Service (VBCS) to lead the design, development, and deployment of integration solutions.

Minimum Years Experience: 10 Years

5 compétences clés requises:

– 8+ years of hands-on experience with Oracle Integration Cloud (OIC), OCI, and VBCS.
– Strong expertise in integrating Oracle Cloud Procurement, SCM, and Financials modules.
– Proficiency in developing REST/SOAP APIs, BIP reports, and event-driven integrations.
– Experience with OCI Services (Functions, API Gateway, Object Storage, Compute, etc.).
– Strong problem-solving skills and the ability to optimize integration performance.

5 domaines de responsabilité:

– Design, build, and maintain integrations using Oracle Integration Cloud (OIC), OCI, and VBCS for seamless data exchange between Oracle Cloud Procurement, SCM, and Financials.
– Develop and expose REST/SOAP APIs, leveraging Oracle Cloud Infrastructure (OCI) services and VBCS to create custom applications and integrations.
– Optimize integration performance while ensuring security best practices, including authentication, encryption, and role-based access control (RBAC) across Oracle Cloud applications.
– Monitor, diagnose, and resolve integration issues proactively while continuously improving the efficiency and reliability of system-to-system communication.
– Work closely with business analysts, functional teams, and technical architects to gather requirements, align integration strategies with business goals, and ensure seamless system interoperability.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description: Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Implémentation Oracle r12 Project Accounting (PA).

Description:Un consultant fonctionnel Oracle Project Accounting (PA) expérimenté est requis pour diriger les domaines clés de l'implémentation mondiale.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Plus de dix ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expertise fonctionnelle / technique avec une solide compréhension du flux de données sous-jacent et de la fonctionnalité dans les coûts et la facturation des projets.
• Expertise en Oracle EBS version R12 (12.1.3 +), y compris une expérience en configuration, conversions, extensions et tests unitaires de l'implémentation du cycle de vie complet.
• Capacité à effectuer une analyse des lacunes et à développer des spécifications fonctionnelles.
• Expérience d'implémentation d'extensions pour la comptabilité de projet.

Domaines de responsabilité:

• Attention minutieuse des détails et capacité d'apprendre rapidement. Capacité démontrée à gérer la portée d'un projet et les attentes des clients.
• Capacité à travailler sur toutes les phases du projet, y compris l'ajustement / l'écart, la configuration, les tests et la transition vers l'entreprise.
• Donner des conseils sur les options, les risques et tout impact sur les processus ou systèmes commerciaux.
• Documentation et configuration des modules Supply Chain et Project Accounting.
• Connaissance approfondie des fonctionnalités clés des applications.
• Bonne compréhension des structures de base de données / tables Oracle EBS et de l'intégration et des impacts entre les modules.
• Connaissance approfondie des méthodologies de personnalisation / extension d'Oracle EBS.
• Bonne compréhension de l'intégration de tous les modules.

Type d'engagement: Implémentation globale de r12 Finance, Achats et RH / Paie.

Description:Consultant technique Oracle r12 expérimenté spécialisé dans la migration, les interfaces et les modifications de données.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• 6-8 ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expérience technique avec Oracle O2C, Oracle SCM et Oracle Financials.
• Expertise avec Oracle EBS Release R12 (12.1.3 +).
• Capable de travailler avec l'équipe fonctionnelle pour comprendre les exigences techniques.
• Expérience d'implémentation complète du cycle de vie.
• Excellentes compétences interpersonnelles, de présentation et de communication - verbales et écrites.

Domaines de responsabilité:

• Analyser les documents et les scénarios des exigences commerciales pour chaque composant RICEFW.
• Documenter les spécifications techniques des composants RICEFW.
• Développer et tester les composants RICEWF.

Type d'engagement: Implémentation Greenfield Oracle P2P.

Description:Le consultant Oracle r12 Supply Chain est requis pour rejoindre l'équipe existante d'implémentation ; GL, AP, AR, FA, PO, PA, HR, OTL et Payroll.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Connaissances approfondies et expérience dans Oracle Business Suite R12 dans les modules suivants : Achats, iProcurement, iSupplier Portal, Punchout, transactions XML, Sourcing, Contrats d'approvisionnement.
• Expérience dans la configuration et l'extension des achats Oracle et iProcurement.
• Capable de documenter et d'effectuer la configuration de l'application.
• Capable d'analyser des situations complexes et d'identifier rapidement les principaux défis, opportunités et / ou leviers de changement.
• Traduire les exigences commerciales complexes en solutions appropriées et les mener à terme.
• Diriger des ateliers de conception, documenter les futurs processus opérationnels.
• Identifier les risques potentiels et aider à l'élaboration de solutions de résolution / préventives.

Domaines de responsabilité:

• Expérience antérieure en tant que consultant, avec une approche appropriée face au client.
• Doit être organisé et capable de prendre des initiatives.
• Communicateur solide à tous les niveaux de l'entreprise et de l'équipe de projet.
• Expérience antérieure sur un projet global.

Type d'engagement: Implémentation de Order to Cash (O2C).

Description:Un consultant Oracle r12 Supply Chain est requis pour rejoindre une implémentation Order to Cash (O2C) pour une société de fabrication internationale qui est un utilisateur existant d'Oracle r12 Manufacturing, Supply Chain and Financials.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Solide connaissance du modèle de processus Order to Cash et des meilleures pratiques.
• Une connaissance approfondie et solide des domaines fonctionnels Oracle r12 suivants est requise : Gestion des commandes, exécution des expéditions, créances, inventaire.
• Oracle middleware experience (processing of EDI orders/invoices).
• Comprendre et appliquer les méthodologies du cycle de vie du développement logiciel (SDLC).
• Expérience dans les processus et méthodologies de développement de cycle de vie complet sur plusieurs projets.

Domaines de responsabilité:

• Expérience pratique d'implémentation et du fonctionnement d'Oracle EBS pour une entreprise mondiale.
• Expérience client / consulting / implémentation / présentation / compétences en communication.
• Doit avoir un très fort accent sur la qualité avec une grande attention aux détails autour de la documentation, du processus de projet et des plans de validation. Une expérience de travail dans un environnement réglementé serait particulièrement bénéfique.
• Avoir une attitude dynamique et une capacité à prendre des décisions pragmatiques et pratiques, sans compromettre l'intégrité du système informatique (données et conformité).

Type d'engagement: Implémentation greenfield.

Description:Un consultant fonctionnel Oracle r12 Financials est requis pour rejoindre une entreprise internationale passionnante qui débute une implémentation « greenfield » d'Oracle E-Business Suite dans un centre financier de services partagés en Europe.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Expérience approfondie d'Oracle r12 couvrant notamment les modules Financials et Supply Chain ; Comptes fournisseurs (AP), Comptes clients (AR), Grand livre (GL), Gestion de trésorerie (CM), ebTax, Achats (PO) et iProcurement (iproc).
• Expérience de localisation dans plusieurs pays européens ainsi qu'une expérience dans des environnements de services partagés.
• Capacité à traduire les besoins des utilisateurs finaux en spécifications informatiques.
• Expérience dans l'implémentation et la gestion de projets et dans la facilitation de l'acceptation.
• Exposition aux meilleures pratiques d'utilisation d'Oracle dans des environnements de services partagés multi-organisations similaires.

Domaines de responsabilité:

• Intégrer la propriété des applications Oracle Financials dans tous les domaines et régions de l'entreprise.
• Développer et soutenir des utilisateurs experts dans l'entreprise et travailler avec eux pour accroître leur compréhension et leurs capacités dans Oracle.
• Travailler avec les équipes financières pour améliorer les pratiques de travail existantes et en introduire de nouvelles.
• Travailler avec l'équipe de changement interne pour développer un programme de formation Oracle.
• Gérer les ressources externes pour livrer les projets selon les besoins.

Type d'engagement: Migration d'Oracle E-Business Suite r12 vers Oracle Cloud.

Description:Une société basée au Royaume-Uni qui utilise actuellement Oracle r12 Finance and Procurement est sur le point de démarrer une implémentation d'Oracle Cloud ERP (Financials) dans le but de migrer toutes les opérations financières et d'approvisionnement vers le cloud dans les 12 mois.

Minimum d'ans d'expérience: 7 Years

Compétences clés requises:

• Expérience avec au moins trois implémentations Oracle Cloud (ERP) avec au moins un projet étant une migration d'Oracle r12.
• Forte expérience de changement et de transformation du point de vue des utilisateurs et des processus opérationnels.
• Expérience de réingénierie des processus commerciaux des processus financiers clés pour correspondre aux processus basiques dans Oracle Cloud.
• Gros accent sur la migration, la réconciliation, le nettoyage et la purge des données.
• Identification de l'application tierce et intégration à Oracle Cloud.

Domaines de responsabilité:

• Intégrer la propriété des processus financiers dans tous les domaines et régions de l'entreprise.
• Développer et soutenir des utilisateurs experts dans l'entreprise et travailler avec eux pour accroître leur compréhension et leurs capacités dans Oracle.
• Travailler avec les équipes financières pour améliorer les pratiques de travail existantes et en introduire de nouvelles.
• Gérer les ressources externes pour livrer les projets selon les besoins.

Type d'engagement: Implémentation globale « greenfield » d'Oracle Cloud HCM.

Description:Un consultant Oracle Cloud HCM est souhaité pour rejoindre ce projet représentant la partie européenne du programme.

Minimum d'ans d'expérience: 7 Years

Compétences clés requises:

• Expérience avec au moins trois implémentations Oracle Cloud HCM couvrant les ressources humaines de base, la paie, la gestion du temps (OTL), les absences, les talents et les objectifs.
• Expérience dans la mise en œuvre d'autres applications ERP HCM (Oracle E-Business Suite, SAP, PeopleSoft, etc.).
• Forte expérience de changement et de transformation du point de vue des utilisateurs et des processus opérationnels.
• Développement de rapports RH de base en utilisant les fonctionnalités de rapport Oracle pertinentes (Smartview, OTBI, etc.).
• Identification des exigences de hiérarchie et de sécurité.

Domaines de responsabilité:

• Représentant clé des systèmes RH auprès d'une équipe d'implémentation globale plus large.
• Développer et soutenir des utilisateurs experts dans l'entreprise et travailler avec eux pour accroître leur compréhension et leurs capacités dans Oracle.
• Travailler avec les équipes RH Travailler pour améliorer les pratiques de travail existantes et en introduire de nouvelles.
• Gérer les ressources externes pour livrer les projets selon les besoins.

Type d'engagement: Développement de rapports Oracle Cloud ERP (Financials)

Description:Le projet est une implémentation Oracle Cloud ERP (Financials) basée au Royaume-Uni. Les clients cherchent à commencer à identifier et à générer des rapports à l'aide de Smartview et OTBI.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Solide expérience dans le développement de rapports Oracle Cloud Financials à l'aide des outils Oracle (OTBI et Smartview).
• Une expérience financière / des qualifications comptables seraient bénéfiques.
• Solides compétences en communication avec les clients.

Domaines de responsabilité:

• Travailler avec des utilisateurs clés de tous les niveaux pour identifier les rapports requis et convenir d'un portefeuille de rapports « packagés ».
• Développement pratique de rapports / tableaux de bord.
• Former des « super utilisateurs » à l'élaboration de ces rapports.

Type d'engagement: Implémentation « greenfield » d'Oracle r12 (Financials, Supply Chain et Manufacturing).

Description:Une organisation manufacturière européenne cherche à engager un chef de projet Oracle pour gérer son activité interne et des fournisseurs tiers.

Minimum d'ans d'expérience: 10 Years

Compétences clés requises:

• Chef de projet professionnel avec une expérience pertinente dans l'industrie (manufacturing) mettant en œuvre les modules finance, supply chain and manufacturing d'Oracle E-Business Suite r12.
• Expérience en planification des ressources, en recrutement et en gestion de flux.
• Solide expérience dans la gestion des parties prenantes, de la communication et de l'établissement des attentes.
• Sélection de fournisseurs tiers et expérience de gestion ultérieure, ainsi qu'une capacité avérée à respecter les délais du projet.
• Des déplacements européens sont à prévoir.

Domaines de responsabilité:

• Gestion de la relation avec l'intégrateur de systèmes, Oracle et tout autre fournisseur tiers.
• Gestion du budget.
• Rapports réguliers au comité de pilotage.
• Responsabilité des flux / activités de projets internes tels que l'UAT, la migration des données et la formation.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description:Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description:Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description:Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description:Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description:Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description:Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Pour rejoindre une implémentation Oracle r12 globale existante en se concentrant sur les flux Supply Chain & Operations.

Description:Consultant fonctionnel expérimenté en Oracle Supply Chain.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Avoir contribué à au moins deux cycles de vie de projets, de préférence de la définition de la portée et de la planification jusqu'à la mise en service.
• Participer à un projet d'analyse détaillée des processus d'affaires et fournir des recommandations pour le futur processus.
• Connaissance approfondie des opérations et des processus.
• Connaissance approfondie d'au moins un module d'Oracle (par exemple iProcurement, Achats, AME, Inventaire, Gestion des commandes, Advanced Supply Chain Planning (ASCP), contrats d'approvisionnement, Oracle sourcing.)
• Capacité à démontrer une compréhension des transactions complexes et des options de configuration connexes dans le module ci-dessus.
• Expérience dans l'intégration avec d'autres modules Oracle et leur application à une exigence commerciale du client.

Domaines de responsabilité:

• Définir et articuler les exigences des clients, travailler avec les clients pour les aider à comprendre où des améliorations pourraient être apportées au sein d'un processus opérationnel donné.
• Proposer plusieurs scénarios et solutions pour répondre à ces domaines d'amélioration.
• Travailler avec une équipe pour mettre en œuvre les solutions convenues.
• Développement de matériel de formation sur les processus de la chaîne d'approvisionnement et prestation de formation.

Type d'engagement: Implémentation Oracle r12 Project Accounting (PA).

Description:Un consultant fonctionnel Oracle Project Accounting (PA) expérimenté est requis pour diriger les domaines clés de l'implémentation mondiale.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Plus de dix ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expertise fonctionnelle / technique avec une solide compréhension du flux de données sous-jacent et de la fonctionnalité dans les coûts et la facturation des projets.
• Expertise en Oracle EBS version R12 (12.1.3 +), y compris une expérience en configuration, conversions, extensions et tests unitaires de l'implémentation du cycle de vie complet.
• Capacité à effectuer une analyse des lacunes et à développer des spécifications fonctionnelles.
• Expérience d'implémentation d'extensions pour la comptabilité de projet.

Domaines de responsabilité:

• Attention minutieuse des détails et capacité d'apprendre rapidement. Capacité démontrée à gérer la portée d'un projet et les attentes des clients.
• Capacité à travailler sur toutes les phases du projet, y compris l'ajustement / l'écart, la configuration, les tests et la transition vers l'entreprise.
• Donner des conseils sur les options, les risques et tout impact sur les processus ou systèmes commerciaux.
• Documentation et configuration des modules Supply Chain et Project Accounting.
• Connaissance approfondie des fonctionnalités clés des applications.
• Bonne compréhension des structures de base de données / tables Oracle EBS et de l'intégration et des impacts entre les modules.
• Connaissance approfondie des méthodologies de personnalisation / extension d'Oracle EBS.
• Bonne compréhension de l'intégration de tous les modules.

Type d'engagement: Implémentation Oracle r12 Project Accounting (PA).

Description:Un consultant fonctionnel Oracle Project Accounting (PA) expérimenté est requis pour diriger les domaines clés de l'implémentation mondiale.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Plus de dix ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expertise fonctionnelle / technique avec une solide compréhension du flux de données sous-jacent et de la fonctionnalité dans les coûts et la facturation des projets.
• Expertise en Oracle EBS version R12 (12.1.3 +), y compris une expérience en configuration, conversions, extensions et tests unitaires de l'implémentation du cycle de vie complet.
• Capacité à effectuer une analyse des lacunes et à développer des spécifications fonctionnelles.
• Expérience d'implémentation d'extensions pour la comptabilité de projet.

Domaines de responsabilité:

• Attention minutieuse des détails et capacité d'apprendre rapidement. Capacité démontrée à gérer la portée d'un projet et les attentes des clients.
• Capacité à travailler sur toutes les phases du projet, y compris l'ajustement / l'écart, la configuration, les tests et la transition vers l'entreprise.
• Donner des conseils sur les options, les risques et tout impact sur les processus ou systèmes commerciaux.
• Documentation et configuration des modules Supply Chain et Project Accounting.
• Connaissance approfondie des fonctionnalités clés des applications.
• Bonne compréhension des structures de base de données / tables Oracle EBS et de l'intégration et des impacts entre les modules.
• Connaissance approfondie des méthodologies de personnalisation / extension d'Oracle EBS.
• Bonne compréhension de l'intégration de tous les modules.

Type d'engagement: Implémentation Oracle r12 Project Accounting (PA).

Description:Un consultant fonctionnel Oracle Project Accounting (PA) expérimenté est requis pour diriger les domaines clés de l'implémentation mondiale.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Plus de dix ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expertise fonctionnelle / technique avec une solide compréhension du flux de données sous-jacent et de la fonctionnalité dans les coûts et la facturation des projets.
• Expertise en Oracle EBS version R12 (12.1.3 +), y compris une expérience en configuration, conversions, extensions et tests unitaires de l'implémentation du cycle de vie complet.
• Capacité à effectuer une analyse des lacunes et à développer des spécifications fonctionnelles.
• Expérience d'implémentation d'extensions pour la comptabilité de projet.

Domaines de responsabilité:

• Attention minutieuse des détails et capacité d'apprendre rapidement. Capacité démontrée à gérer la portée d'un projet et les attentes des clients.
• Capacité à travailler sur toutes les phases du projet, y compris l'ajustement / l'écart, la configuration, les tests et la transition vers l'entreprise.
• Donner des conseils sur les options, les risques et tout impact sur les processus ou systèmes commerciaux.
• Documentation et configuration des modules Supply Chain et Project Accounting.
• Connaissance approfondie des fonctionnalités clés des applications.
• Bonne compréhension des structures de base de données / tables Oracle EBS et de l'intégration et des impacts entre les modules.
• Connaissance approfondie des méthodologies de personnalisation / extension d'Oracle EBS.
• Bonne compréhension de l'intégration de tous les modules.

Type d'engagement: Implémentation Oracle r12 Project Accounting (PA).

Description:Un consultant fonctionnel Oracle Project Accounting (PA) expérimenté est requis pour diriger les domaines clés de l'implémentation mondiale.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Plus de dix ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expertise fonctionnelle / technique avec une solide compréhension du flux de données sous-jacent et de la fonctionnalité dans les coûts et la facturation des projets.
• Expertise en Oracle EBS version R12 (12.1.3 +), y compris une expérience en configuration, conversions, extensions et tests unitaires de l'implémentation du cycle de vie complet.
• Capacité à effectuer une analyse des lacunes et à développer des spécifications fonctionnelles.
• Expérience d'implémentation d'extensions pour la comptabilité de projet.

Domaines de responsabilité:

• Attention minutieuse des détails et capacité d'apprendre rapidement. Capacité démontrée à gérer la portée d'un projet et les attentes des clients.
• Capacité à travailler sur toutes les phases du projet, y compris l'ajustement / l'écart, la configuration, les tests et la transition vers l'entreprise.
• Donner des conseils sur les options, les risques et tout impact sur les processus ou systèmes commerciaux.
• Documentation et configuration des modules Supply Chain et Project Accounting.
• Connaissance approfondie des fonctionnalités clés des applications.
• Bonne compréhension des structures de base de données / tables Oracle EBS et de l'intégration et des impacts entre les modules.
• Connaissance approfondie des méthodologies de personnalisation / extension d'Oracle EBS.
• Bonne compréhension de l'intégration de tous les modules.

Type d'engagement: Implémentation Oracle r12 Project Accounting (PA).

Description:Un consultant fonctionnel Oracle Project Accounting (PA) expérimenté est requis pour diriger les domaines clés de l'implémentation mondiale.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Plus de dix ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expertise fonctionnelle / technique avec une solide compréhension du flux de données sous-jacent et de la fonctionnalité dans les coûts et la facturation des projets.
• Expertise en Oracle EBS version R12 (12.1.3 +), y compris une expérience en configuration, conversions, extensions et tests unitaires de l'implémentation du cycle de vie complet.
• Capacité à effectuer une analyse des lacunes et à développer des spécifications fonctionnelles.
• Expérience d'implémentation d'extensions pour la comptabilité de projet.

Domaines de responsabilité:

• Attention minutieuse des détails et capacité d'apprendre rapidement. Capacité démontrée à gérer la portée d'un projet et les attentes des clients.
• Capacité à travailler sur toutes les phases du projet, y compris l'ajustement / l'écart, la configuration, les tests et la transition vers l'entreprise.
• Donner des conseils sur les options, les risques et tout impact sur les processus ou systèmes commerciaux.
• Documentation et configuration des modules Supply Chain et Project Accounting.
• Connaissance approfondie des fonctionnalités clés des applications.
• Bonne compréhension des structures de base de données / tables Oracle EBS et de l'intégration et des impacts entre les modules.
• Connaissance approfondie des méthodologies de personnalisation / extension d'Oracle EBS.
• Bonne compréhension de l'intégration de tous les modules.

Type d'engagement: Implémentation Oracle r12 Project Accounting (PA).

Description:Un consultant fonctionnel Oracle Project Accounting (PA) expérimenté est requis pour diriger les domaines clés de l'implémentation mondiale.

Minimum d'ans d'expérience: 5 Years

Compétences clés requises:

• Plus de dix ans d'expérience technique avec Oracle EBS.
• Expertise fonctionnelle / technique avec une solide compréhension du flux de données sous-jacent et de la fonctionnalité dans les coûts et la facturation des projets.
• Expertise en Oracle EBS version R12 (12.1.3 +), y compris une expérience en configuration, conversions, extensions et tests unitaires de l'implémentation du cycle de vie complet.
• Capacité à effectuer une analyse des lacunes et à développer des spécifications fonctionnelles.
• Expérience d'implémentation d'extensions pour la comptabilité de projet.